Головна  →  Адміністрація  →  Вакансії  →  Відділ (центр) з питань надання адміністративних послуг

Дніпровська районна в місті Києві державна адміністрація

(м. Київ, б-р Праці 1/1)

оголошує конкурс на заміщення вакантних посад державних службовців відповідно до умов проведення конкурсу:

УМОВИ 
проведення конкурсу на зайняття вакантної посади державної служби (категорія В) адміністратора відділу (центру) надання адміністративних послуг Дніпровської районної в місті Києві державної адміністрації

м. Київ, б-р Праці 1/1

 

Загальні умови

Посадові обов’язки

  1. Надання суб’єктам звернень вичерпної інформації та консультацій щодо вимог та порядку надання адміністративних послуг.

2. Прийняття від суб’єктів звернень документів, необхідних для надання адміністративних послуг, їх реєстрація та подання документів (їх копій) відповідним суб’єктам надання адміністративних послуг не пізніше наступного робочого дня після їх отримання.

3. Видача або забезпечення направлення через засоби поштового зв’язку суб’єктам звернень результатів надання адміністративних послуг (у тому числі рішення про відмову в задоволенні заяви суб’єкта звернення), повідомлення щодо можливості отримання адміністративних послуг, оформлених суб’єктами надання адміністративних послуг.

4. Організаційне забезпечення надання адміністративних послуг суб’єктами надання адміністративних послуг.

5. Здійснення контролю за додержанням суб’єктами надання адміністративних послуг термінів розгляду справ та прийняття рішень.

6. Надання адміністративних послуг у випадках, передбачених законом.

Умови оплати праці

Посадовий оклад 4800 грн.

Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду

Строковий договір (на період соціальної відпустки по догляду за дитиною основного працівника).

Відповідно до частини другої та третьої статті 35 Закону України «Про державну службу» при призначенні особи на посаду державної служби вперше встановлення випробування є обов’язковим. Випробування при призначенні на посаду державної служби встановлюється строком до шести місяців.

Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі, та строк їх подання

Особа, яка виявила бажання взяти участь у конкурсі подає конкурсній комісії такі документи:

1) копію паспорта громадянина України;

2) письмову заяву про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів до зайняття посади державної служби, до якої додається резюме у довільній формі;

3) копію (копії) документа (документів) про освіту;

4) оригінал посвідчення атестації щодо вільного володіння державною мовою (у разі подання документів для участі у конкурсі через Єдиний портал вакансій державної служби НАДС подається копія такого посвідчення, а оригінал обов'язково пред'являється до проходження тестування);

5) заповнену особову картку державного службовця;

6) декларацію особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік шляхом заповнення на офіційному веб-сайті Національного агентства з питань запобігання корупції (в електронній формі).

7) декларацію особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік шляхом заповнення на офіційному веб-сайті Національного агентства з питань запобігання корупції (в електронній формі).

Особа, яка бажає взяти участь у конкурсі, має інвалідність та потребує у зв’язку з цим розумного пристосування, подає заяву (за формою) про забезпечення в установленому порядку розумного пристосування.

Термін прийняття документів 15 календарних днів з дня оголошення про проведення конкурсу до 18 год. 00 хв. 21 червня 2018 року

Дата, час і місце проведення конкурсу

26 червня 2018 року о 09-30 за адресою:

м. Київ, бульвар Праці, 1/1, кім. 406

Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу

Яременко Лариса Олексіївна

(044) 292-00-14

(044) 558-09-66

kadrvid@dnipr.gov.ua

Кваліфікаційні вимоги

1

Освіта

вища, ступінь молодшого бакалавра або бакалавра

2

Досвід роботи

не потребує

3

Володіння державною мовою

вільне володіння державною мовою

Вимоги до компетентності

Вимога

Компоненти вимоги

1

Уміння працювати з комп’ютером

Рівень досвідченого користувача. Досвід роботи на комп'ютері (OS Windows, MS Оffice: Word, Excel, Інтернет, e-mail). Вміння використовувати комп’ютерне обладнання та офісну техніку

2

Ділові якості

Аналітичні здібності, здатність ризикувати, діалогове спілкування (письмове і усне), навички контролю, вміння розподіляти роботу, вміння активно слухати, виваженість здатність концентруватись на деталях, уміння дотримуватись субординації, стійкість, вміння уступати, адаптивність, вміння вести перемовини, організаторські здібності, стресостійкість, вимогливість, оперативність, вміння визначати пріоритети, вміння аргументовано доводити власну точку зору, стратегічне мислення, вміння працювати в команді

3

Особистісні якості

Порядність, чесність, дисциплінованість, відповідальність, надійність, тактовність, комунікабельність, готовність допомогти, емоційна стабільність, контроль емоцій, повага до інших

Професійні знання

Вимога

Компоненти вимоги

1

Знання законодавства

Знання:

1) Конституції України;

2) Закону України «Про державну службу»;

3) Закону України «Про запобігання корупції».

2

Знання спеціального законодавства, що пов'язане із завданнями та змістом роботи державного службовця відповідно до посадової інструкції (положення про структурний підрозділ)

Закони України

1)  «Про адміністративні послуги»

2)  «Про захист персональних даних»;

3)  «Про звернення громадян»;

4)  «Про доступ до публічної інформації»;

5)  «Про засади державної мовної політики».

     

 

 

Дніпровська районна в місті Києві державна адміністрація

(м. Київ, б-р Праці 1/1)

оголошує конкурс на заміщення вакантних посад державних службовців відповідно до умов проведення конкурсу:

 УМОВИ 
проведення конкурсу на зайняття вакантної посади державної служби (категорія В) головного спеціаліста відділу (центру) надання адміністративних послуг Дніпровської районної в місті Києві державної адміністрації (1 вакантна посада)

м. Київ, б- р Праці 1/1

 

 

Загальні умови

 

 

Посадові обов’язки

  1. 1. Забезпечує виконання доручень начальника відділу, перспективних і поточних планів діяльності відділу (Центру).
  2. 2. Надає суб'єктам звернень консультації з питань надання адміністративних послуг та надає відповідну інформацію щодо порядку їх отримання, режиму роботи відділу (Центру) та сектору.
  3. 3. Бере участь у підготовці звітів відповідно до напряму роботи відділу (Центру).
  4. 4. Бере участь у веденні діловодства та документообігу відділу (Центру).
  5. 5. Бере участь у підготовці відповідей на звернення громадян, листи структурних підрозділів Дніпровської районної в місті Києві державної адміністрації, Київської міської державної адміністрації, інших органів і організацій та готує відповіді на них.
  6. 6. Під час проведення «гарячих ліній», консультацій в телефонному режимі та через мережу Інтернет надає суб’єктам звернень вичерпну інформацію щодо порядку отримання адміністративних послуг.
  7. 7. Веде облік наданих консультацій під час проведення «гарячих ліній», консультацій в телефонному режимі.
  8. 8. За дорученням начальника відділу забезпечує:
  9. доставку прийнятих адміністраторами відділу (Центру) від суб’єкта звернення документів (їх копій), необхідних для надання адміністративної послуги, відповідним суб’єктам надання адміністративних послуг, не пізніше наступного робочого дня після їх отримання;

10. доставку результатів надання адміністративних послуг (у тому числі рішення про відмову в задоволенні заяви суб’єкта звернення), повідомлення про можливість отримання адміністративних послуг, оформлених суб’єктами надання адміністративних послуг, та передачу їх адміністратору;

  1. - надсилання через засоби поштового зв’язку суб’єктам звернень результатів надання адміністративних послуг (у тому числі рішення про відмову в задоволенні заяви суб’єкта звернення), повідомлення про можливість отримання адміністративних послуг, оформлених суб’єктами надання адміністративних послуг.

 

 

Умови оплати праці

Посадовий оклад згідно штатного розпису

 

 

Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду

Відповідно до частини першої статті 34 Закону України «Про державну службу» призначення на посаду здійснюється безстроково.

Відповідно до частини другої та третьої статті 35 Закону України «Про державну службу» при призначенні особи на посаду державної служби вперше встановлення випробування є обов’язковим. Випробування при призначенні на посаду державної служби встановлюється строком до шести місяців.

 

 

Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі, та строк їх подання

Особа, яка виявила бажання взяти участь у конкурсі подає конкурсній комісії такі документи:

1) копію паспорта громадянина України;

2) письмову заяву про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів до зайняття посади державної служби, до якої додається резюме у довільній формі;

3) письмову заяву, в якій повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України “Про очищення влади”, та надає згоду на проходження перевірки та оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону;

4) копію (копії) документа (документів) про освіту;

5) оригінал посвідчення атестації щодо вільного володіння державною мовою (у разі подання документів для участі у конкурсі через Єдиний портал вакансій державної служби НАДС подається копія такого посвідчення, а оригінал обов'язково пред'являється до проходження тестування);

6) заповнену особову картку за формою П-2 ДС;

7) декларацію особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік шляхом заповнення на офіційному веб-сайті Національного агентства з питань запобігання корупції (в електронній формі).

Особа, яка бажає взяти участь у конкурсі, має інвалідність та потребує у зв’язку з цим розумного пристосування, подає заяву (за формою) про забезпечення в установленому порядку розумного пристосування.

Термін прийняття документів 15 календарних днів з дня оголошення про проведення конкурсу до 16 год. 45 хв. 19 січня 2018 року

 

 

Дата, час і місце проведення конкурсу

 24 січня 2018 року о 10-00 за адресою: місто Київ, бульвар Праці, 1/1, кім. 408

 

 

Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу

Яременко Лариса Олексіївна,

292-00-14, kadrvid@dnipr.gov.ua

 

 

Кваліфікаційні вимоги

 

 

1

Освіта

вища, ступінь молодшого бакалавра або бакалавра

 

 

2

Досвід роботи

не потребує

 

 

3

Володіння державною мовою

вільне володіння державною мовою

 

 

Вимоги до компетентності

 

 

Вимога

Компоненти вимоги

 

 

1

Якісне виконання поставлених завдань

1)    вміння працювати з інформацією;

2)    вміння надавати пропозиції, їх аргументувати та презентувати

 

 

2

Командна робота та взаємодія

1)                вміння працювати в команді;

2)    вміння ефективної координації з іншими

 

 

3

Сприйняття змін

здатність приймати зміни та змінюватись

 

 

4

Технічні вміння

Володіння комп’ютером – рівень досвідченого користувача;

досвід роботи з офісними програмами Microsoft (Word, Excel);

навички роботи з інформаційно-пошуковими системами в мережі Інтернет.

Вміння використовувати комп’ютерне обладнання та програмне забезпечення, використовувати офісну техніку

 

 

5

Особистісні компетенції

1)    відповідальність;

2)    системність та самостійність в роботі;

3)    уважність до деталей;

4)    орієнтація на саморозвиток;

5)    вміння працювати в стресових ситуаціях

 

 

Професійні знання

 

 

Вимога

Компоненти вимоги

 

 

1

Знання законодавства

Знання:

1) Конституції України;

2) Закону України «Про державну службу»;

3) Закону України «Про запобігання корупції».

 

 

 2

Знання спеціального законодавства, що пов'язане із завданнями та змістом роботи державного службовця відповідно до посадової інструкції (положення про структурний підрозділ

1)    Закон України «Про адміністративні послуги»

2)    Закон України «Про захист персональних даних»;

3)    Закон України «Про звернення громадян»;

4)    Закон України «Про доступ до публічної інформації»;

5)    Закон України «Про засади державної мовної політики»

 

       

 

 Дніпровська районна в місті Києві державна адміністрація

(м. Київ, б-р Праці 1/1)

оголошує конкурс на заміщення вакантних посад державних службовців відповідно до умов проведення конкурсу:

 УМОВИ 
проведення конкурсу на зайняття вакантної посади державної служби (категорія В) адміністратора відділу (центру) надання адміністративних послуг Дніпровської районної в місті Києві державної адміністрації (1 вакантна посада),

м. Київ, б- р Праці 1/1

 

Загальні умови

Посадові обов’язки

1. Надання суб’єктам звернень вичерпної інформації та консультацій щодо вимог та порядку надання адміністративних послуг.

2. Прийняття від суб’єктів звернень документів, необхідних для надання адміністративних послуг, їх реєстрація та подання документів (їх копій) відповідним суб’єктам надання адміністративних послуг не пізніше наступного робочого дня після їх отримання.

3. Видача або забезпечення направлення через засоби поштового зв’язку суб’єктам звернень результатів надання адміністративних послуг (у тому числі рішення про відмову в задоволенні заяви суб’єкта звернення), повідомлення щодо можливості отримання адміністративних послуг, оформлених суб’єктами надання адміністративних послуг.

4. Організаційне забезпечення надання адміністративних послуг суб’єктами надання адміністративних послуг.

5. Здійснення контролю за додержанням суб’єктами надання адміністративних послуг термінів розгляду справ та прийняття рішень.

6. Надання адміністративних послуг у випадках, передбачених законом.

Умови оплати праці

Посадовий оклад згідно штатного розпису

Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду

Строковий договір (на період соціальної відпустки по догляду за дитиною основного працівника).

Відповідно до частини другої та третьої статті 35 Закону України «Про державну службу» при призначенні особи на посаду державної служби вперше встановлення випробування є обов’язковим. Випробування при призначенні на посаду державної служби встановлюється строком до шести місяців.

Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі, та строк їх подання

Особа, яка виявила бажання взяти участь у конкурсі подає конкурсній комісії такі документи:

1) копію паспорта громадянина України;

2) письмову заяву про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів до зайняття посади державної служби, до якої додається резюме у довільній формі;

3) письмову заяву, в якій повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України “Про очищення влади”, та надає згоду на проходження перевірки та оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону;

4) копію (копії) документа (документів) про освіту;

5) оригінал посвідчення атестації щодо вільного володіння державною мовою (у разі подання документів для участі у конкурсі через Єдиний портал вакансій державної служби НАДС подається копія такого посвідчення, а оригінал обов'язково пред'являється до проходження тестування);

6) заповнену особову картку за формою П-2 ДС;

7) декларацію особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік шляхом заповнення на офіційному веб-сайті Національного агентства з питань запобігання корупції (в електронній формі).

Особа, яка бажає взяти участь у конкурсі, має інвалідність та потребує у зв’язку з цим розумного пристосування, подає заяву (за формою) про забезпечення в установленому порядку розумного пристосування.

Термін прийняття документів 15 календарних днів з дня оголошення про проведення конкурсу до 16 год. 45 хв.

02 лютого 2018 року

Дата, час і місце проведення конкурсу

 06 лютого 2018 року о 10-00 за адресою: місто Київ, бульвар Праці 1/1, кім. 406

Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу

Яременко Лариса Олексіївна,

292-00-14, kadrvid@dnipr.gov.ua

Кваліфікаційні вимоги

1

Освіта

вища, ступінь молодшого бакалавра або бакалавра

2

Досвід роботи

не потребує

3

Володіння державною мовою

вільне володіння державною мовою

Вимоги до компетентності

Вимога

Компоненти вимоги

1

Якісне виконання поставлених завдань

1)    вміння працювати з інформацією;

2)    вміння надавати пропозиції, їх аргументувати та презентувати

2

Командна робота та взаємодія

1)                вміння працювати в команді;

2)    вміння ефективної координації з іншими

3

Сприйняття змін

здатність приймати зміни та змінюватись

4

Технічні вміння

Володіння комп’ютером – рівень досвідченого користувача;

досвід роботи з офісними програмами Microsoft (Word, Excel);

навички роботи  з інформаційно-пошуковими системами в мережі Інтернет.

Вміння використовувати комп’ютерне обладнання та програмне забезпечення, використовувати офісну техніку

5

Особистісні компетенції

1)    відповідальність;

2)    системність та самостійність в роботі;

3)    уважність до деталей;

4)    орієнтація на саморозвиток;

5)    вміння працювати в стресових ситуаціях

Професійні знання

Вимога

Компоненти вимоги

1

Знання законодавства

Знання:

1) Конституції України;

2) Закону України «Про державну службу»;

3) Закону України «Про запобігання корупції».

 2

Знання спеціального законодавства, що пов'язане із завданнями та змістом роботи державного службовця відповідно до посадової інструкції (положення про структурний підрозділ

1)    Закон України «Про адміністративні послуги»

2)    Закон України «Про захист персональних даних»;

3)    Закон України «Про звернення громадян»;

4)    Закон України «Про доступ до публічної інформації»;

5)    Закон України «Про засади державної мовної політики»».

 

 

Версiя для друку

 

 



 Повідомлення про корупцію